| 職務内容 |
総務・労務・人事の機能の日常の運用から制度の整備まで一貫して担い、会社の成長を下支えする人材を募集しています。少人数の組織において、実務を着実に回しながら、将来的な制度の設計と高度化に関与いただくポジションです。
【主な業務】
- 総務・バックオフィス業務
- 労務管理業務全般
- 人事・採用関連業務
- 経営・コーポレート機能の支援
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| 必須条件 |
- 総務・労務・人事のいずれか、または複数領域における実務経験
- 給与計算および社会保険の手続きの一連の実務に対する理解
- 社内外関係者と円滑に実務を遂行するコミュニケーション能力
- 正確性と守秘性を求められる業務への責任感
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| 歓迎条件 |
- スタートアップまたは少人数組織でのバックオフィスの実務経験
- IPO準備企業または上場企業での労務・人事の実務経験
- 就業規則および社内規程の整備・改訂に関与した経験
- 社会保険労務や労働法務に関する基礎知識
- 英語による簡単な読み書き（社内規程や契約書類の確認）
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